El Museu Nacional d´Art de Catalunya abre convocatoria para incorporar técnico administrativo (grupo laboral C1), mediante contrato laboral temporal, en su Área de Infraestructuras y Servicios Generales.
FUNCIONES:
Realizar la tramitación y el seguimiento de los expedientes administrativos propios del área/departamento, de acuerdo con las directrices y procedimientos establecidos por el superior. Esto es, impulsar y realizar el seguimiento, redactar los modelos relativos al expediente y apoyar en el cumplimiento de los plazos legalmente establecidos.
Redactar documentos, requerimientos y notificaciones, mediante los correspondientes soportes informáticos y modelos del área/departamento de adscripción, así como dar soporte administrativo para la elaboración de informes.
Registrar, clasificar y gestionar la información y los documentos administrativos del área/departamento de adscripción, así como realizar cálculos, registros estadísticos y bases de datos para dar respuesta a las necesidades del área/departamento de adscripción.
Recopilar los antecedentes documentales y obtener la información necesaria para la ejecución de los trámites o expedientes económicos y/o administrativos del área/departamento de adscripción.
Mantener actualizado el archivo, la recopilación documental y las bases de datos informáticas del área/departamento de adscripción.
Otras funciones de carácter similar que se le puedan encargar por necesidad del servicio, de acuerdo con su categoría profesional.
REQUISITOS:
Personal con vínculo preexistente con el Consorcio del Museu Nacional d´ Art de Catalunya, así como personal con vínculo preexistente con la administración de la Generalitat de Catalunya, del Ayuntamiento de Barcelona, de la Administración General del Estado; funcionario de carrera, estatutario o laboral fijo, y que cumpla los requisitos siguientes:
Título de bachillerato, título de técnico superior correspondiente a ciclos formativos de grado superior, título de técnico especialista correspondiente a formación profesional de 2º grado o equivalente.
Certificado de nivel de suficiencia de catalán (C1) del Departamento de Política Lingüística o equivalente.
También podrán presentar su candidatura las personas que, a pesar de no tener el vínculo preexistente de carácter fijo referenciado, cumplan con el resto de requisitos que se determinan en esta convocatoria.
SE VALORARÁ:
La experiencia profesional, la capacidad y la idoneidad de los candidatos para ocupar el puesto de trabajo, de acuerdo con las funciones del puesto a proveer, especialmente:
Experiencia en tramitación, seguimiento y archivo de expedientes administrativos.
Experiencia en ofimática y otros programas relacionados con las funciones del puesto de trabajo.
Experiencia en soporte administrativo a trámites económicos: presupuestos, justificaciones, altas y seguimiento de pedidos, preparación de antecedentes.
Experiencia en administración vinculada a mantenimiento de edificios, obras, servicios generales o infraestructuras.
Experiencia y conocimiento de circuitos operativos, gestión de incidencias y soporte a equipos técnicos.
Dominio de herramientas ofimáticas (Excel nivel medio-avanzado, Word, Outlook).
Capacidad para generar bases de datos, hojas de cálculo, estadísticas y cuadros de seguimiento.
Familiaridad con terminología técnica o documentación habitual (órdenes de trabajo, fichas, incidencias, informes técnicos básicos).
Conocimientos de las funciones del puesto de trabajo.
Conocimiento en gestores de expedientes, registros y herramientas de gestión documental.
Conocimiento básico del funcionamiento de servicios como mantenimiento, instalaciones, obras, limpieza, seguridad, logística interna, etc.
Perfil competencial: rigor y organización, capacidad analítica y atención al detalle, habilidades comunicativas, trabajo en equipo y colaboración, proactividad y resolución.
ENVÍO DE SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN:
Los interesados que reúnan los requisitos, y quieran participar en esta oferta, deben rellenar la solicitud que encontrarán en el siguiente enlace: FORMULARIO (se recomienda utilizar el navegador Chrome).
El código de oferta es 003.
Una vez cumplimentado el formulario, y antes de enviarlo, deben anexar el currículum personal, lo más detallado posible, señalando las titulaciones, la formación y experiencia profesional, así como otros aspectos relevantes para el puesto de trabajo.
Asimismo, en el caso del personal que preste servicios en la Administración de la Generalitat de Cataluña, se adjuntará también el currículum de ATRI.
Los currículum deben ser archivos en formato pdf llamados siguiendo la siguiente pauta: “apellido1_apellido2_nombre_cvPersonal” o “apellido1_apellido2_nombre_cvAtri”, si procede. Si es necesario, se puede simplificar, siempre que conste en primer lugar el primer apellido.
PLAZO DE SOLICITUD:
Hasta el 2 de febrero de 2026.
CONDICIONES DEL CONTRATO:
Contrato de personal laboral temporal por vacante (por un período máximo de tres años, dentro del cual se llevará a cabo la convocatoria del proceso de selección para la cobertura definitiva de la plaza).
RETRIBUCIÓN BRUTA ANUAL:
25.240,34 euros.
PARA MÁS INFORMACIÓN: