Jefe de Servicio N1 (Exposición Permanente) en el Museo Nacional del Prado

Convocado concurso-oposición. Envío de solicitudes hasta el 26 de septiembre de 2023

Museo Nacional del Prado

El Museo Nacional del Prado convoca proceso selectivo para la contratación de un empleado público procedente de un Departamento u Organismo público de los incluidos en el ámbito de la Oferta de Empleo Público, como personal laboral fijo y con la categoría profesional de Jefe de Servicio N1 (Exposición Permanente).

FUNCIONES:
Establecimiento de criterios y líneas estratégicas generales para la organización o reordenación de las salas de Exposición Permanente, en coordinación con las Jefaturas y Departamentos de Conservación y en colaboración con el Coordinador General de Conservación y el Director Adjunto de Conservación e Investigación, de los que depende.
Planificación y gestión del presupuesto asignado a la Exposición Permanente.
Gestión y control de la tramitación económica (memorias de gasto, pliegos de prescripciones técnicas, informes de valoración de propuestas técnicas, certificaciones, seguimiento de facturación…) de los suministros y servicios relacionados con los proyectos de museografía de montajes estables o exposiciones temporales en las salas de Exposición Permanente.
Supervisión y coordinación de las tareas asignadas al personal adscrito al Servicio de Exposición Permanente.
Supervisión y coordinación de los servicios y procesos técnicos de montaje y desmontaje de colecciones en las salas de Exposición Permanente, en colaboración con los técnicos del Servicio de Registro de la Coordinación General de Conservación.
Supervisión y control de las condiciones de conservación de las colecciones ubicadas en las Salas de Exposición Permanente.
Seguimiento y control del plan de modernización de la museografía de las Salas de Exposición Permanente.
Organización de las tareas relacionadas con los trabajos de copias de piezas de la colección del Museo en las Salas de Exposición Permanente.
Participación en proyectos nacionales e internacionales en el ámbito museográfico.
Recopilación de datos y redacción de informes relacionados con el plan de actuación, la memoria anual, los informes de situación, las estadísticas externas o la carta de servicios, y cualquier otro documento técnico sobre montajes, remodelaciones e intervenciones museográficas en las Salas de Exposición Permanente.
Apoyo en la redacción de procedimientos y protocolos relacionados con el montaje y desmontaje de colecciones y con las intervenciones en la museografía de las Salas de Exposición Permanente.
Colaboración en los procesos de planificación y selección del personal dependiente del Servicio de Exposición Permanente.
Elaboración de textos científicos y divulgativos relacionados con la museografía de las Salas de Exposición Permanente.
Elaboración de estadísticas e informes periódicos relacionados con las materias de su responsabilidad, a solicitud de la Coordinación General de Conservación, la Dirección del Museo, el Ministerio de Educación, Cultura y Deporte, la Intervención General de la Administración del Estado, el Tribunal de Cuentas, u otros Organismos.
Apoyo al Coordinador/a General de Conservación en la redacción de informes e instrumentos de planificación.
Cuantos otros cometidos le puedan ser encomendados por la Coordinación General de Conservación, la Dirección Adjunta de Conservación e Investigación o la Dirección del Museo, para la consecución de los objetivos establecidos en el Plan de Actuación del centro.

REQUISITOS:
Para ser admitidos a la realización del proceso selectivo, los aspirantes deberán poseer, en el día de finalización del plazo de presentación de solicitudes y mantener hasta el momento de la formalización del contrato de trabajo, los siguientes requisitos de participación:
Tener la condición de empleado público de la Administración General del Estado, como funcionario de carrera de un Cuerpo o Escala del subgrupo A1 o A2, o como personal laboral fijo con categoría equivalente, y estar en activo.
No estar prestando servicio como empleado público en el organismo público Museo Nacional del Prado.
Capacidad legal: Tener capacidad para contratar la prestación de su trabajo.
Compatibilidad funcional: Poseer capacidad funcional para el desempeño de las tareas.
Habilitación: No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las Administraciones Públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las Comunidades Autónomas, ni hallarse en inhabilitación absoluta o especial para el desempeño de las funciones públicas.
Los aspirantes cuya nacionalidad no sea la española deberán acreditar, igualmente, no hallarse inhabilitados o en situación equivalente ni haber sido sometidos a sanción disciplinaria o equivalente que impida en su Estado, en los mismos términos, el acceso al empleo público.
Actitud de trabajo, exigencia y detalle, con ganas de aprender y de desempeñar tareas polivalentes con capacidad de adaptación a contenidos variados.
Habilidades y actitud para liderar e integrarse en equipos de trabajo, así como capacidad para comunicarse y colaborar con otros miembros del equipo para la consecución de objetivos comunes.
Capacidad para coordinar proyectos con alto grado de iniciativa personal.
Capacidad de gestión de personal.
Conocimientos de museología.
Conocimientos de museografía y gestión cultural, especialmente en el ámbito del montaje de exposiciones permanentes y temporales.
Conocimientos en materia de inventario, registro documental y movimientos técnicos para el manejo de colecciones artísticas.
Conocimientos de historia del arte, especialmente en relación con las colecciones del Museo Nacional del Prado, así como de la trayectoria histórica de la institución.
Conocimientos de gestión administrativa y económica en el marco de la administración pública, especialmente en lo relativo a gestión presupuestaria, contratación y convenios.
Conocimiento de legislación española y europea relativa a museos.
Nivel alto de inglés oral (fluido) y escrito (técnico).

ENVÍO DE SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN:
Quienes deseen participar en este proceso selectivo deberán cumplimentar el modelo de solicitud de admisión a pruebas selectivas que figura en el Anexo 4 (Solicitud de participación).

La presentación de la solicitud deberá realizarse por vía electrónica a través del Registro Electrónico Común de la Administración General del Estado (https://rec.redsara.es/registro/action/are/acceso.do). Para ello, los solicitantes deberán disponer de certificado digital o, en su defecto, acudir a una de las Oficinas de Atención e Información al Ciudadano del Punto de Acceso General de la Administración General del Estado. En el caso de que no sea posible realizar la inscripción electrónica por los aspirantes que la cursen en el extranjero, estos podrán presentarla en las representaciones diplomáticas o consulares españolas correspondientes.

A la solicitud se acompañará la siguiente documentación:
Documentación acreditativa de la pertenencia a un Cuerpo o Escala de los expresados en las bases, o de tener la condición de personal laboral fijo con categoría profesional equivalente y estar en servicio activo.
Documentación que acredite estar en posesión de los méritos que pretendan los solicitantes que se les valoren, a tenor de lo establecido en el Anexo 2 (Fase de concurso).
Los aspirantes con discapacidad con un grado de discapacidad igual o superior al 33% que soliciten adaptación de tiempo y/o medios deberán adjuntar Dictamen Técnico Facultativo emitido por el Órgano Técnico de Valoración que dictaminó el grado de discapacidad.

Todos los documentos que acompañen a la solicitud deberán ser originales o copias auténticas.
Los errores de hecho, materiales o aritméticos, que pudieran advertirse en la solicitud podrán subsanarse en cualquier momento de oficio o a petición del interesado.

PLAZO DE SOLICITUD:
15 días hábiles contados a partir del día siguiente al de la fecha de publicación del anuncio de esta convocatoria (hasta el 26 de septiembre).

PROCESO SELECTIVO:
El proceso selectivo se realizará mediante el sistema de concurso-oposición.

CONDICIONES DEL CONTRATO:
Personal laboral fijo.
40 horas semanales, en régimen de especial dedicación.

RETRIBUCIÓN BRUTA ANUAL:
54.458,42 euros.

 

PARA MÁS INFORMACIÓN:
www.museodelprado.es