Administrativo en el Departamento de Contratación del Museu Picasso

Envío de solicitudes hasta el 9 de octubre de 2023

Director del Museu Picasso de Barcelona

El Museu Picasso de Barcelona abre proceso de selección para incorporar un encargado de soporte administrativo en su Departamento de Contratación (grupo C2, nivel 14), en contrato indefinido.

FUNCIONES:
Realizar tareas de soporte administrativo básico sobre expedientes físicos o electrónicos.
Apoyar la elaboración, información y ejecución del plan anual de contratación pública, de los contratos de naturaleza privada y de los convenios de colaboración con entidades y agentes ajenos al Museo necesarios para la actividad de la Fundació Museu Picasso.
Dar publicidad, a través del perfil del contratante y de diarios oficiales, de la documentación contractual que se integra en el expediente de contratación.
Realizar el seguimiento administrativo de las resoluciones y acuerdos de los órganos de gobierno, de las licitaciones en curso y de los documentos necesarios para su correcto desarrollo.
Realizar el seguimiento de las fechas claves y plazos de los contratos en curso, con el objetivo de mantener un correcto seguimiento administrativo y una adecuada gestión.
Dar soporte administrativo en la aplicación de la ley de protección de datos, transparencia, acceso a la información pública y buen gobierno del Departamento.
Dar información básica y orientar a los visitantes, proveedores o al personal del Museo y apoyar en la preparación de la información necesaria para su utilización interna por los órganos superiores y por los auditores.

REQUISITOS:
Tener nacionalidad española, de otros Estados miembros de la Unión Europea o la de los Estados a los que, en virtud de tratados internacionales suscritos por la Unión Europea y ratificados por España, sea de aplicación la libre circulación de trabajadores. Igualmente puede participar, sea cual sea su nacionalidad, el cónyuge de español o de nacional de otros Estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de derecho, y sus descendientes y los descendientes de su cónyuge, siempre que no estén separados de derecho, sean menores de 21 años o mayores de esta edad dependientes, de acuerdo con lo que dispone el artículo 57 del Real decreto legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del estatuto básico del empleado público. En todos los casos, cuando finalice el proceso, las personas aspirantes que no tengan la nacionalidad española tendrán que acreditar documentalmente su nacionalidad, o en su caso, el vínculo de parentesco con el nacional en virtud del cual se presentan y, en el caso de descendientes mayores de 21 años, el hecho de vivir a su cargo. Igualmente, estas personas aspirantes tendrán que presentar declaración jurada o promesa hecha por el nacional en la que éste manifieste fehacientemente que no está separado de derecho de su cónyuge.
Haber cumplido 16 años y no exceder la edad ordinaria de jubilación.
Poseer la capacidad funcional para el ejercicio de las tareas.
No haber sido separado del servicio de ninguna Administración por resolución firme, mediante expediente disciplinario, ni inhabilitado para el ejercicio de funciones públicas por sentencia firme. En caso de ser extranjero, deberá acreditarse mediante declaración jurada o promesa el no estar sometido a sanción disciplinaria o condena penal que pueda impedir en su Estado de origen el acceso a la función pública.
No encontrarse en ninguna de las causas de incompatibilidad previstas en la legislación vigente sobre la materia.
Estar en posesión de la titulación de Bachillerato o superior y estar en condiciones de tener la acreditación correspondiente en la fecha en que termina el plazo de presentación de solicitudes por esta convocatoria. En caso de titulaciones obtenidas en el extranjero, será necesario aportar la correspondiente homologación del Ministerio de Educación.
Acreditar el conocimiento de las dos lenguas oficiales de Cataluña, tanto en la expresión escrita como en la oral:
Lengua catalana. Deberán acreditar su conocimiento todos los aspirantes, con independencia de su nacionalidad. La acreditación se realizará mediante la aportación del Certificado C1, o superior (C2), de la Dirección General de Política Lingüística del Departamento de Cultura o equivalente. En caso de no disponer de la titulación, los aspirantes realizarán una prueba obligatoria y eliminatoria de conocimientos de lengua.
Lengua castellana. Deberán acreditar su conocimiento todos los aspirantes que carezcan de la nacionalidad española. La acreditación se realizará mediante certificado de que se ha cursado la primaria, la secundaria y el bachillerato en el Estado español; el Diploma de nivel superior de español que establece el Real decreto 1137/2002, de 31 de octubre; certificación académica que acredite haber superado todas las pruebas dirigidas a su obtención; o certificado de aptitud en español para extranjeros expedido por las escuelas oficiales de idiomas.

ENVÍO DE SOLICITUDES Y DOCUMENTACIÓN:
Quienes deseen tomar parte en el proceso selectivo deben solicitarlo mediante instancia genérica dirigida a la Dirección de la Fundació Museu Picasso de Barcelona, indicando la referencia de la plaza a la que optan.

Las instancias se podrán presentar:
Presencialmente ante cualquiera de los puntos de Registro del Ayuntamiento de Barcelona, pidiendo cita previa: https://seuelectronica.ajuntament.barcelona.cat/oficinavirtual/ca

Mediante presentación electrónica de instancia genérica, con certificado digital, en la sede electrónica del Ayuntamiento de Barcelona: https://seuelectronica.ajuntament.barcelona.cat/ca/registreelectronic
En las oficinas de correos, por correo certificado administrativo, en la dirección del Registro General del Ayuntamiento de Barcelona (Plaza de San Miguel, 3). En caso de que la instancia se presente por correo certificado administrativo, será necesario enviar por e-mail, antes de finalizar el plazo, la solicitud con el sello de correos y la fecha de envío a la siguiente dirección de correo electrónico: museupicasso_rrhh@bcn.cat, para poder tener constancia de los mismos dentro del plazo de presentación de instancias.

A la instancia se acompañará:
Fotocopia del DNI o NIE.
Currículum de la persona candidata.
Anexos debidamente cumplimentados y firmados. No se valorarán los méritos que no se detallen también en los anexos correspondientes.
Copia de los documentos acreditativos de todos y cada uno de los requisitos y méritos expuestos, sin perjuicio de que se puedan pedir las aclaraciones o las justificaciones necesarias para su interpretación y/o verificación.
Dirección de correo electrónico o teléfono a efectos de notificaciones y comunicaciones con la Fundación.
Carta de motivación de 2 páginas máximo.

Los méritos expuestos se tendrán que acreditar documentalmente, aportando los documentos acreditativos originales de sus datos profesionales y titulaciones antes de la firma del contrato; en el caso de la Administración Pública, con el correspondiente certificado de servicios prestados emitido por la administración competente, y en el caso de empresas privadas, con la aportación del contrato laboral y la vida laboral.

PLAZO DE SOLICITUD:
Hasta el 9 de octubre de 2023.

CONDICIONES DEL CONTRATO:
Contrato indefinido, con periodo de prueba de dos meses.
Jornada de 37,5 horas semanales.

RETRIBUCIÓN BRUTA ANUAL:
26.532,65 euros.

 

PARA MÁS INFORMACIÓN:
https://museupicassobcn.cat/