El Consejo de Administración de la Entidad Pública Empresarial Donostia Kultura selecciona dos Técnicos de producción (subgrupo C1, nivel de destino 16) en concurso-oposición.
FUNCIONES:
Realizar las tareas necesarias para que las actividades se desarrollen en condiciones óptimas, organizando y recabando para ello los recursos técnicos y materiales necesarios: recepción y estudio de la ficha técnica, negociación con la compañía y los proveedores, seguimiento de los contratos en todas sus fases, atención a las compañías, adecuación de los espacios (solicitud y seguimiento de permisos, necesidades técnicas, medidas de seguridad), realizar informes sobre su desarrollo, realizar un seguimiento de los gastos e ingresos originados como consecuencia de la realización de las actividades.
Elaboración de la ficha de producción (cronograma, recursos técnicos) y supervisión de la ficha con el/la directora/a técnico/a.
Atribución de los recursos técnicos y humanos a la producción. Coordinación con las diferentes secciones (escenario, comunicación, salas, taquillas, exteriores, limpieza, mantenimiento).
Coordinar los servicios contratados para las actividades (alojamiento, restaurantes, catering, necesidades artísticas).
Controlar y asistir durante las distintas fases de la ejecución de la producción (montaje, ensayos, funciones, desmontaje).
Responsabilizarse de la evacuación en caso de emergencia.
Buscar localizaciones en la calle u otros espacios, realizando informes sobre la viabilidad de las producciones.
Asesoramiento y propuestas de eventos.
Labores de regiduría (estudio del espectáculo y escaleta técnica). Labores de regiduría de paredes.
Realizar, asimismo, aquellas tareas que se le encomienden, acordes con la cualificación requerida para el acceso y desempeño del puesto, sin perjuicio de las relacionadas anteriormente.
REQUISITOS:
Título de Bachiller o Título de Técnico/a o titulaciones equivalentes u homologadas.
Euskera nivel B2 del Marco Común Europeo/PL2.
ENVÍO DE SOLICITUDES:
A través del portal www.donostia.eus
PLAZO DE SOLICITUD:
Hasta el 29 de julio de 2024.
PROCESO DE SELECCIÓN:
Concurso-oposición.
CONDICIONES DEL CONTRATO:
Personal laboral fijo.
RETRIBUCIÓN ANUAL:
17.491,88 euros + en su caso, retribución complementaria en función del destino del puesto.
PARA MÁS INFORMACIÓN:
www.donostia.eus